We zijn op zoek naar een enthousiaste taalcoach met een passie voor taalonderwijs en interesse in meertaligheid. Je komt terecht in een team waar openheid, flexibiliteit, creativiteit, oplossingsgerichtheid en vooral samenwerking centraal staan. Het team ondersteunt de negen basisscholen van de scholengroep. Je werkt voornamelijk kindgericht en begeleidt kleine groepjes waarvoor je een lesaanbod op maat voorziet. Overleg en afstemming met klasleerkrachten en zorgteams is een belangrijk onderdeel van de opdracht. Zin om nieuwkomers een veilige en vlotte start te bieden op onze basisschool? Dan zijn we op zoek naar jou!

Taakomschrijving

·         Je begeleidt nieuwkomers bij het aanleren van de Nederlandse taal, sociale vaardigheden en het integreren op school en in de klas.

·         Je biedt taalondersteuning op maat aan anderstalige leerlingen. Je zet passende leermiddelen in om de doelen te bereiken.

·         Je biedt een warm en veilig onthaal aan de nieuwkomers in een sfeer van vertrouwen.

·         Je zet een taalintegratietraject op waardoor leerkrachten gesterkt worden in het ondersteunen van anderstalige leerlingen in de klas.

·         Je houdt van elke nieuwkomer een individueel werkplan bij zoals wettelijk bepaald.

·         Je overlegt met zorgteams, leerkrachten, ouders en externen bij het onthalen en begeleiden van anderstalige leerlingen. Je gaat met hen in gesprek om samen een veilige en uitdagende leeromgeving te creëren.

·         Je werkt nauw samen met het team van taalcoaches binnen de AN-werking. Er is wekelijks overleg om zorgvragen te bespreken, lesmateriaal uit te werken, leerlingen te evalueren, te professionaliseren.

Taakspecifieke attitudes en competenties

·         Je weet hoe taal wordt verworven en kan deze inzichten omzetten in de praktijk.

·         Je bent bereid om je te verdiepen in de specifieke context van meertaligheid.

·         Je kunt zowel op scholengemeenschap-, school-, leerkracht- als op kindniveau werken.

·         Je kent het leerplan en weet wat de verschillen zijn tussen basisdoelen en specifieke doelen voor anderstalige nieuwkomers.

·         Je kan taalproblemen objectief observeren en zoeken naar antwoorden binnen de school- en klascontext.

·         Je kunt je eigen aanpak aanpassen met het oog op het efficiënt en effectief bereiken van de gedefinieerde doelen.

·         Je hebt een reflectief vermogen en kan anderen tot reflectie aanzetten

Voorwaarden

·         Voldoen aan de algemene aanstellings- en benoemingsvoorwaarden.

·         Beschikken over ten minste een bachelorsdiploma.

·         Bijkomende vorming en ervaring die de functie kan versterken en ondersteunen is een meerwaarde.

·         Ruime praktijkervaring hebben in het onderwijs is een meerwaarde.

·         Bereid zijn om je verder te professionaliseren.

Solliciteren

·         Stuur je sollicitatiebrief met CV én motivatie vóór 1 juni 2025 aan Marie Maertens, coördinerend directeur Prizma basis, via solliciteren@prizma.be  

·         Wens je meer informatie over de aanwervingsvoorwaarden, de functiebeschrijving en de selectieprocedure, neem dan contact met de taalcoördinator Michelle Snauwaert (michelle.snauwaert@prizma.be).

·         We behandelen je sollicitatie met de nodige discretie.

Hoe werkt de selectieprocedure?

·         Het college van directies zal op basis van de sollicitatiebrieven bepalen welke kandidaten op een gesprek worden uitgenodigd. De niet-weerhouden kandidaten zullen hiervan verwittigd worden.

·         De sollicitatiegesprekken zullen plaats hebben vanaf 2 juni 2025. Meer informatie hierover volgt na het weerhouden van jouw kandidatuur.

·         De aanstelling zal gebeuren door het college van directies Prizma basis.

·         Alle kandidaten die op gesprek gekomen zijn worden op de hoogte gebracht van de beslissing.

Statuut en verloning

·         De taalcoach zal betaald worden volgens salarisschaal (diploma bachelor).